後藤 労務管理事務所

名古屋市の社会保険労務士事務所   ◆人事経営コンサルティング◆                               ☎ 052- 413-2272  FAX 052- 413-2229                            名古屋の社労士が経営者の専門アドバイザーとして全力でサポートいたします

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顧問報酬   
※ 報酬基準はあくまでも目安であり、受託範囲・受託内容により変動することがあります。 

 対象業務は、労働保険・社会保険の申請、請求、届出 および 相談・指導等、月を単位として継続的に行います。 ただし、次の業務は除きます。

 人数 報酬月額人数 報酬月額 
    4人以下  21,000円 100~149人 136,500円  
     5~9人 31,500円150~199人  168,000円 
 10~19人 42,000円  200~249人  199,500円 
 20~29人 52,500円 250~299人 231,000円 
 30~49人

63,000円

 300~349人 262,500円 
 50~69人 84,000円  350~399人  315,000円 
 70~99人105,000円  400人以上 別途協議 

 

   

   ① 就業規則や諸規程に関するもの

   ② 各種助成金に関するもの

   ③ 労働保険概算・確定保険料 (年度更新)

   ④ 社会保険報酬月額算定基礎

   ⑤ 健康保険被保険者証更新

   ⑥ 労働保険・社会保険 新規適用

   ⑦ 労働安全衛生法に基づく許認可申請、設計、作図、

          強度計算、 現場確認等を要するもの

   ⑧ 人事賃金制度等のコンサルティング

 

   ※人数は事業主(常勤役員を含む)と従業員(短時間就労者を含む)の合計です。

 

 

顧問報酬に含まれない業務の料金   
 ( 顧問先にのみ適用されます )

就業規則 作成   84,000円~  諸規定  作成  84,000円~  
         一部改定 52,500円~       一部改定 52,500円~ 

 

 

 

 

 

 

 労働保険の新規適用 21,000円 + ( 雇用保険被保険者数 × 525円 )
 社会保険の新規適用    31,500円 +  (                  被保険者数 × 525円 )  

 

 

 

 

 

 

 労働保険 概算・確定保険料 申告

 報酬月額と同額

※有期事業、一括有期事業は別途協議

 社会保険 標準報酬月額 算定基礎 報酬月額と同額 

 

 

 

 

 

 

 給与計算月額  10,500円 + ( 対象者数 × 525円 ) 
 賞与計算 賞与1回につき   10,500円 + ( 対象者数 × 525円 )

 

 

 

 

 

 

 各種助成金・給付金 給付額の15%   ※着手金が必要な場合があります。
 人事賃金制度 その他コンサルティング    別途見積もり  

労務相談のみ (PCメール顧問)   
 報酬月額 
継続1年未満  15,750円
 1年以上継続  10,500円  

 

 

* 相談はすべてパソコンによるメールに限定させていただきます。

      ( スカイプも対応しております )

 

    手続き等はすべて個別業務の料金が適用されます。 

 

 

 


 

個別業務の料金   

 (1)関係法令に基づく諸届、報告   

 雇用保険 関係 

 被保険者資格 取得届

  15,750円 + ( 被保険者1名増す毎に 1,050円 )

 被保険者資格 喪失届

  15,750円 + ( 被保険者1名増す毎に 1,050円 )

 被保険者 離職証明書

  21,000円 + ( 被保険者1名増す毎に 3,150円 )

 高年齢雇用継続給付 申請

  15,750円 + ( 被保険者1名増す毎に 2,100円 )

 高年齢雇用継続給付 証明書

  21,000円 + ( 被保険者1名増す毎に 3,150円 )

 育児休業給付 申請

  15,750円 + ( 被保険者1名増す毎に 2,100円 )

 育児休業給付 証明書 21,000円 + ( 被保険者1名増す毎に 3,150円 ) 

 労働保険 概算・確定 保険料 申告

  15,750円 + ( 雇用保険加入者数 × 1,050円  )

 

*有期事業、一括有期事業は別途協議

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 健康保険 関係 
 被保険者資格 取得届 15,750円  + ( 被保険者1名増す毎に 1,050円 )
 被保険者資格 喪失届 15,750円  + ( 被保険者1名増す毎に 1,050円 )
 被扶養者 異動届  15,750円  + ( 被保険者1名増す毎に 1,050円 ) 

 資格取得届・被扶養者 異動届(セット)

 21,000円  + ( 被保険者1名増す毎に 1,050円 )
 標準報酬月額 変更届 21,000円  + ( 被保険者1名増す毎に 1,050円 )
 社会保険 標準報酬月額 算定基礎

  21,000円  +  (       被保険者数 × 1,050円 )

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(2) 労働保険・社会保険の新規適用、廃止届

 労働保険 新規適用 31,500円 + ( 雇用保険加入者数 × 1,050円 ) 
 労働保険 廃止  31,500円 + ( 雇用保険加入者数 × 1,050円 )
 社会保険 新規適用 42,000円 + (     被保険者数 × 1,050円 )
 社会保険 廃止 31,500円 + (     被保険者数 × 1,050円 ) 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 (3) 就業規則、諸規定の作成や改定  

就業規則 作成  105,000円~  諸規定  作成  73,500円~  

         一部改定

 52,500円~       一部改定 52,500円~ 

 

 

 

 

 

 

 (4 ) 給料計算・賞与計算

 給与計算月額  21,000円 + ( 対象者数 × 840円 ) 
 賞与計算 賞与1回につき   21,000円 + ( 対象者数 × 840円 )

 

 

 

 

 

 

 (5) その他   

 各種助成金・給付金

 給付額の15%  

 ※着手金が必要な場合があります。

 人事賃金制度 その他コンサルティング    別途見積もり    

 労働基準監督署・社会保険事務所の

 調査等への立会い

1時間まで 

 15,750円  +   ( 以降1時間毎に12,600円 ) 

 個別業務に付随した調査

 1時間まで 

 10,500円  +   ( 以降1時間毎に  8,400円 ) 

 相談

 30分まで

5,250円  + ( 以降30分毎に 4,200円 ) 

 社会保険・労働保険の決定に対する不服申し立て

 別途協議

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 (6)遠隔地に赴く場合の旅費・日当                                      

 旅費実費  
 宿泊費実費 

 最大1泊につき15,750円

 日当(1日) 8,400円宿泊を伴わない場合4,200円